20210930:优质服务科室申报表和申报材料汇编(21篇)

2024-02-07 22:40:48 584
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目录

2.区教育局体卫艺教区级优质服务科室申报表4

3.区纪委监委干部管理监督室区级优质服务科室申报表7

4.派驻纪检监察组区级优质服务科室申报表8

5.派驻纪检监察组区级优质服务科室申报表9

6.区纪委信访室区级优质服务科室申报表10

7.区纪委监委宣传教育培训中心区级优质服务科室申报表11

8.区人民检察院第五检察部区级优质服务科室申报表12

9.区人民检察院第一检察部区级优质服务科室申报表13

10.区教育局安监科区级优质服务科室申报表14

11.区教育局基教科区级优质服务科室申报表15

1.区级优质服务科室申报表(区妇联)16

2.区级优质服务科室申报表(区供销合作总社)18

3.区级优质服务科室申报表(区红十字会)20

4.区级优质服务科室申报表(第一纪检监察室)23

5.区级优质服务科室申报表(区机关工委)25

6.区级优质服务科室申报表(综合管理办公室)29

7.区级优质服务科室申报表(区财政局)32

8.区级优质服务科室申报表(区残疾人联合会)35

9.区级优质服务科室申报表(区城市管理局)38

10.区级优质服务科室申报表(区人民法院)42

填报单位:X区教育局

科室名称

X区教育局人事科

所属部门(单位)

X区教育局

科室负责人

联系电话

科室

基本

情况

本科室共有X人,均为女同志。人事科主要负责全区教育系统人事、工资福利、机构编制管理、教师培训培养、干部选拔管理、中小学党建、人事档案管理等工作。

X年,人事科全体人员牢固树立服务基层意识,立足岗位、团结协作,较好完成年度各项工作任务。一是做好人才引进培养。X年招聘教师X人,交流教师X人,占比为X%。X人通过市新“X”工程履职考核。X人参与市第六期“X”高层次人才遴选。X所学校参与市首批“四有”好教师团队建设。二是落实教师激励政策。研究制定教育系统专业技术人员岗位晋升工作方案,X人晋升高一级专业技术岗位。发放X年度教师奖励性补贴X万元,“名特优教师”奖励资金X万元。三是做优干部选拔管理。对全区中小学幼儿园开展一轮调研考核,年内调整中小学校级干部X人(其中党组织负责人X个)。选派X名优秀教师参加省第二批“援藏援疆万名教师支教计划”。X位党员校干获评正高级职称,X位党员校干获评感动港城教育人物。四是做实中小学党建工作。升格幼教党支部,成立校外培训机构党总支。组织全系统党务干部参加国家、省、市级专题培训。举办两期区教育系统党务干部专题培训。全区“标准型”学校党支部创建率达X%,“一校一品”党建文化品牌项目覆盖率达X%,X所学校获评X年度全市教育系统“十佳”一校一品党建文化品牌。

填报单位:

科室名称

体卫艺教

所属部门(单位)

X区教育局

科室负责人

联系电话

X

科室

基本

情况

科长一人,科员二人。承担局食品卫生安全及防疫防控、音体美教学和艺术活动开展工作。


主要事迹

疫情防控方面:X新年新冠肺炎疫情发生,在区委区政府的正确领导下,我局第一时间成立区、局、校三级校园防控领导机构,科学制定工作方案,全面做好教育系统疫情防控和开学准备工作,成立区教育系统联防联控微信群并开展相关工作按照省教育厅疫情防控工作要求和校园实际情况,各校成立了疫情防控工作领导小组。我科室作为责任科室,每日做好上传下达、信息报送工作,确保第一时间将上级文件发送到X区教育系统联防联控工作群里,要求各中小学、幼儿园传达并落实。根据省、市级文件精神,形成区级防控文件X份。每日完成统计湖北来人观察日报表、境外人员来连日报表、未回连教师统计表、重点人群防控排查表、农控组日报表、钉钉打卡、新疆回连人员统计和青岛回连人员统计等,均按时完成省校园疫情防控系统上报。按照“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的要求,保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接。组织对学校开学预案进行初审,并根据市教育局和疾控部门要求,进一步调整完善。在这期间,多形式开展携手抗疫主题教育活动,通过制作手抄报、书画、征文、拍摄短视频等形式引导孩子们崇敬逆行英雄,感悟生命价值,强化责任担当,共抒家国情怀。各校通过《致家长一封信》或微信群、家校通等方式通知教师和学生假期不离省,切实做好师生假期出行管控,确保师生安全。

食品卫生方面:在区委、区政府和区食安办的关心指导下,以师生生命安全为本,严格落实食品安全责任制,完善机制,落实举措,不断提升食安管理意识和管理能力。根据上级文件精神,结合我局实际,与区市场监督管理局配合,先后制定了春秋两季学校托幼机构等集中用餐单位食品安全专项检查实施方案,采取多项举措促校园和周边食品安全,确保无事故发生。与区市监局等部门及我局部分科室开展联合整治行动,对学校和托幼机构狠抓食品安全源头管理,建立建全各种规章制度和台帐。从学校周边环境到食品采购加工、学生用餐、主要负责人陪餐、餐厨废弃物处理、食安保险、“阳光食堂”“明厨亮灶”等各方面都做到有章可循,责任到人,及时落实和跟踪检查督促,做到进货有记录,成品有留样,事事有足迹。普及法律法规,强化组织领导。组织学校校长、分管校长、餐饮管理人员及广大师生认真学习食品安全知识法规,加强安全意识培训,强化学校食安工作主体责任落实。建立健全食安规章制度严格落实学校、托幼机构负责人陪餐制度。配合春秋两季对学校、托幼机构食堂卫生管理的常态联合检查工作,与区市场监督局多次到学校、托幼机构进行周边“三无食品”、“五毛食品”和假冒伪劣食品的专项检查,对存在问题及时给予批评并限期整改。根据市场监督局提供的信息(每天都在变化中),出动执法人员二百余人次,检查X多家,抽检X批次。下发整改通知书X份(杨帆幼儿园、博爱幼儿园、核电钟声幼儿园),在市场监督局专业人员的指导和我科室的督促之下,所有安全隐患都在第一时间得到纠正和控制。在全区X所下设食堂的学校及托幼机构开展“阳光食堂”信息化监管平台建设和“明厨亮灶”活动,截至目前,全区所有学校、托幼机构食堂全部按“阳光食堂”的要求上线管理,运转正常,覆盖率达百分百,“明厨亮灶”工作达标率百分百;督促学校严格落实食品安全校长(园长)负责制,严格执行学校负责人和家长委员会代表陪餐制度;督促学校、幼儿园认真防范和化解食源性疾病风险,确保全年无食品卫生事故发生。与区市场局联合制定了《X区食品安全责任保险实施方案》,公办学校食堂全部购买了学生意外险的同时,民办园也全覆盖投保了食品安全责任险,影响面逐渐增大。

音体美教育教学方面:X老师在省音乐教师基本功比赛中获二等奖,在是音乐教师基本功比赛中获一等奖。X两位老师在市体育教师基本功比赛中获一等奖。吴雨晨老师在市第四届中小学、幼儿园教师声乐大赛中获美声组二等奖。夏正中老师绘画作品入选X省第二届美术教师作品展。X等X位老师绘画作品入选X市美术作品展。X等X位老师在市级论文评选中获一等奖。X位学生在X市中学生艺术大赛中一等奖。

填报单位:区纪委监委

科室名称

干部管理监督室

所属部门(单位)

区纪委监委

科室负责人

联系电话

科室

基本

情况

干部管理监督室负责全区纪检监察系统领导班子建设、干部队伍建设和组织建设的综合规划、政策研究、制度建设和业务指导;负责区纪委监委机关各部门及下属单位、派驻机构、市委巡察机构的干部人事工作;会同有关方面,负责区纪委监委派驻(派出)机构、乡街纪检监察机关、区属国有企事业单位纪检监察机构领导班子成员的提名、考察、任免、考核等工作;组织和指导全区纪检监察系统干部教育培训工作;协调办理区管干部任职前党风廉政意见回复工作;牵头落实区纪委监委派驻机构工作联席会议制度等。

今年以来,本科室围绕市纪委建设“效能纪委”主题主线,落实区委各项要求,坚持对内“打铁”和对外服务两手抓、两手硬。

一是紧盯空编率,解决“有”的基础性问题。X年以来,在委主要领导的重点关注和积极协调下,得到区委大力支持,X月份,净增副科级纪检干部X名,实现X个科室中层全部配齐。根据中央纪委和省纪委X年X月最新统计口径,目前我区实现机关人员编制配备率X%,派驻人员编制配备率X%,机关和派驻综合编制配备率达X%,全市领先。

二是聚焦全覆盖,取得“改”的阶段性胜利。紧盯中央、省、市纪委关于纪检监察机构改革的各项重点工作要求,做实做好派驻机构改革规定动作,任命海发、文旅X名监察专员,实现X家区属国有企事业单位监察全覆盖。

三是突出专业化,实现“精”的实质性突破。X年以来,为深入推进“打铁”专项行动,锤炼精兵强将,打

造纪检监察铁军,按照省市纪委关于强化全员培训的工作要求,立足疫情防控工作实际,干部室牵头,创新学习形式,围绕《监督执纪工作规则》《公职人员政务处分法》等应知应会知识,坚持线上线下结合、学习测试并举,建立常态化学习考核制度。

四是坚持规范化,打造“优”的服务性部门。立足主责主业,把好选人用人关,协助区委组织部办理区管干部任职前党风廉政意见回复及区级机关各部门或个人评优评先资格审查工作,全年共回复廉政意见X批次X人次。

填报单位:X区纪委监委

科室名称

派驻第四纪检监察组

所属部门(单位)

X区纪委监委

科室负责人

联系电话

XX

科室

基本

情况

派驻四组负责区政协机关、区委政法委、区委统战部和科协X家党群部门,区教育局、文体局、民政局、商务局和科技局X家政府部门的日常监督工作,监督范围广,监察对象人数多,且多是和民生社会事业联系密切的单位,群众关注多高,信访举报和问题线索较多。

X年,我组深入学习十九大和各级纪委全委会精神,深入推进全面从严治党,扎实开展派驻监督各项工作。

一是突出政治监督,压紧压实主体责任。始终把政治监督摆在首位,督促各单位党组认真贯彻落实党中央和省市区委的各项决策部署,对三重一大事项进行监督,跟进教育工委和商务局巡察整改情况落实,配合区委政法委和统战部的巡察工作。加强与监督单位单位一把手沟通对接,交流交换意见X次,提出建议意见X条。

二是围绕重点工作,积极开展专项监督。X年,我组紧紧围绕疫情防控这一全局性重点工作,督促商务局加强对辖区内中小超市、加油站点防疫和安全生产等工作的监督检查。督促区民政局、区慈善基金会严格把关捐赠款物的管理。积极参与安全生产专项督查工作。

三是强化责任担当,深入推进嵌入监督。对教育系统疫情防控工作开展嵌入式监督,疫情期间确。保线下培训“零开学”。开学前督促教育部门做好开学准备工作。对区教育局教师职称评审和职级晋升等关键环节进行重点监督。对全区中小学、幼儿园教育收费情况开展“回头看”。开展区民政局开展低保专项治理工作。

四是强化执纪问责,切实发挥震慑作用。今年核实公务车加油卡X起,开展立案审查X起,指导监督单位自办案件X件,给予严重警告处分X人,警告X人,记过X人,诫勉谈话X人,批评教育X人次,书面检查X人。充分运用好“第一种”形态,今年以来共开展面对面提醒谈话X人次。积极配合区纪委X起留置案件的办理工作。

填报单位:

科室名称

派驻第一纪检监察组

所属部门(单位)

区纪委监委

科室负责人

联系电话

X

科室

基本

情况

派驻第一纪检监察组负责区委办公室、区委组织部、区委研究室、区委编办、区委老干部局、团区委、区妇联、区住建局、区城管局、区应急管理局、区司法局、区档案馆等X家区直单位日常监督工作;挂牌区纪委监委派驻自贸试验区X区块纪检监察工作室,负责自贸试验区X区块党员党员、公职人员进行综合监督。

一、以政治建设为引领,做实做细嵌入监督

一是把握监督重点。疫情防控关键时期,主动深入道路卡点、建筑工地等一线,开展监督检查X次,督促落实防控责任。牵头推进X项专项监督,通过列席会议、线上问询、实地查访相结合方式,推动监督单位担当履责。特别在安全生产方面,嵌入全区巡查督导,联合开展执法检查,督促开展国务院督导组、省市巡查督导组反馈问题整改,蹲点监督X家违规小化工拆除清场。在营商环境整治中,印发“营商环境监督卡”,召开“骚扰电话问题分析会”,谋划“容错免责备案制度”,助力区域软环境再提升。二是抓牢关键少数。指导X家监督单位召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议,督促结合自身实际制定领导班子、党组织书记、班子成员党风廉政建设责任清单,以知责明责促履责尽责。针对日常监督中发现倾向性、苗条性问题,每季度向监督单位“一把手”座谈反馈,督促深入排查、严格防范本系统廉政风险。常态化开展监测评估,整体把握监督单位政治生态,对发现的问题,个性化定制提醒函X份,督促有针对性强弱项、补短板。三是聚焦要紧事项。紧盯监督单位“三重一大”事项,嵌入项目招投标、选人用人、经费使用等权力运行关键环节,列席相关会议X次;对区住建局西连岛棚户区改造项目购买劳务服务、区应急管理局采购防火器材等X个招标项目开展监督;对区委办、区妇联等X家单位X人次中层干部调整实施监督,跟进开展任前廉政谈话X批次;对区委组织部、区司法局合同制人员招录事项进行全过程监督;对环卫处、公证处等监督单位下属事业单位“三公”经费使用情况开展抽查监督,切实将廉政风险防控在日常。

二、以标本兼治为目标,持续强化正风肃纪

一是做好案件查办。坚持抓早抓小、防微杜渐,运用“四种形态”处理X人次。不断加大惩治力度,立案X件,给予党纪政务处分X人,容错纠错、免予处分X人。注重发挥查办案件治本功效,针对公车管理不规范问题,下发纪律检查建议X份,督促堵塞监管漏洞;针对合同制人员管理中共性问题,撰写纪检监察要情快报推送区委区政府,得到区委主要领导批示肯定。二是纠治“四风”问题。组织开展作风督查X次,向监督单位发出廉洁过节提醒函X份、厉行勤俭节约提醒函X份,查处违反中央八项规定精神问题X起,处理X人。针对作风懒散、责任落实不力等问题,主动约谈区清欠办、北固山生态公园等单位负责人,力戒形式主义、官僚主义。三是抓好廉政教育。坚持做好普遍性防护,年度内多批次、滚动式组织被监督单位赴“固园”开展警示教育,实现X家被监督单位党员干部、公职人员全覆盖。坚持把宣布处分决定变成警示教育现场课,派员到主管单位中层干部大会宣布处分决定,发挥警示教育震慑人、教育人、矫正人的作用。

三、以提质增效为导向,精钻苦练业务素能

对标新形势新要求,主动开展自学,特别是派驻监督业务知识、被监督单位行业法规政策,不断充实知识储备。紧贴工作实际,总结提炼特色工作,共有X篇宣传稿件、工作信息被市级以上采用,其中新华日报X篇、清风扬帆X篇、山海廉韵X篇,省纪委综合刊X篇、一线传真X篇、图片新闻X篇,市纪委基层动态X篇,发稿数量、质量实现“双提升”。

填报单位:区纪委

科室名称

信访室

所属部门(单位)

区纪委

科室负责人

联系电话

XX

科室

基本

情况

区纪委信访室现有工作人员X名,负责受理本辖区对党的组织、党员违反党纪行为和对行使公权力的公职人员职务违法、职务犯罪行为等的检举、控告;归口受理对区委管理的党组织和党员、干部以及监察对象涉嫌违纪或者职务违法、职务犯罪问题等的信访举报;受理对区纪委监委作出的党纪政务处分或其他处理决定不服的申诉、复审申请;综合分析信访举报情况;接待群众来访,处理群众来信和电话网络举报事项等。

X年区纪委来访接待大厅共接待来访群众X批次X人次,信访室共收接信访举报X件次(不含重复信访举报X件次),较X年同期X件次减少X件次,下降X%;已办结X件次,办结率X%;信访举报转立案X件,转立案贡献率X%;采用第一种形态处理X人,采用第二种形态处理X人,采用第三种形态处理X人,采用第四种形态处理X人。全年万人信访率为X,保持全市低位水平。X年完成市纪委交办案件X件,交办件按期办结率、查实率X%。实名举报案件为X件,实名举报案件已办结X件,实名举报反馈率X%。全年完成季度分析报告X篇,完成澄清正名案例X个,奖励实名举报有功人员X名。X年全区无一起涉纪进京、赴省及到市纪委越级访。

填报单位:X区纪委

科室名称

宣传教育培训中心

所属部门(单位)

X区纪委监委

科室负责人

联系电话

XX

科室

基本

情况

宣传教育培训中心主要负责开展党风廉政新闻宣传,对外宣传我区纪检监察工作的创新举措、工作成效等;开展党纪法规教育,对全区党员干部、公职人员进行廉政教育;推进廉洁文化建设,做好廉政文化阵地建设、廉政文化活动等工作。

X年,宣教中心紧紧围绕中央和省市区纪委全会部署,以一体推进不敢腐、不能腐、不想腐为遵循,适应形势定主题,创新载体求实效,深挖特色创品牌,进一步营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围,为我区纪检监察工作高质量发展提供有力舆论支持。一是强化新闻宣传传播力。紧扣纪检监察实体工作,结合工作亮点、新闻热点,组织开展对外宣传、主题宣传、专题报道,持续有力发出X廉音。去年,在中央级纸质媒体刊稿X篇,中央级网络媒体刊稿X篇(其中学习强国X篇),省级纸质媒体刊稿X篇,省级网络媒体刊稿X篇;在美丽X公众号开设清风X专栏,策划X期纪检人在“疫”线专题报道;开通“清风X”微信公众号,更新各类要闻动态X期X条。二是提升廉政教育影响力。坚持正面教育和反面警示两手抓、两手硬。建成区廉政教育基地“固园”,充分发挥“固园”东部城区廉政教育主阵地作用,开展廉政教育活动X余批次,初步打响“固园”知名度;对X名新提拔重用领导干部常态开展任前廉政教育,组织“清风X”宣讲团开展纪律宣讲X次。制作“清风X”警示宣讲系列动漫短片X部,运用线上、线下媒介在全区进行推广,组织X余名街道党员干部在线观看庭审直播。召开全区领导干部警示教育大会,结合典型案例拍摄制作警示教育片,组织警示教育专场活动X余场,警示人数X余人次。三是增强廉洁文化渗透力。以“清风X”为品牌引领,大力实施“一街一品”工程,指导宿城街道、板桥街道等X家单位打造廉洁景观,积极推介板桥街道台南社区、宿城街道茶竹文化基地创建市级廉政文化建设示范点。整合全区X个省、市廉政文化示范点(基地),集中编制“清风X”廉洁文化导航电子图,推介全区廉洁文化资源。创作歌曲《清风X》,展现全区纪检监察干部保障疫情防控、护航经济发展的生动画面。制作“邓小平与人民在一起”雕塑公园廉洁文化建设推介视频,荣获省第二届廉洁文化实践探索十佳成果奖。

填报单位:X市X区人民检察院

科室名称

第五检察部

所属部门(单位)

X市X区人民检察院

科室负责人

联系电话

X-X

科室

基本

情况

X区检察院第五检察部承担检察机关民事检察、行政检察及公益诉讼检察“三大检察”职能,并承担控告申诉、司法救助及国家赔偿职能,由副检察长孙昌华分管,兼任徐圩派驻检察室副主任的郁洪鹏担任主任。该部门目前共配备检察人员X名,其中,员额检察官X名,检察官助理X名,聘任制书记员X名,法警X名。

X区人民检察院第五检察部牢固树立“高质发展”的奋斗目标,不忘初心,牢记检察使命,以公益诉讼为抓手,为全区经济社会发展提供“检察方案”,受到广泛关注。

一、聚焦“公益”,用于担当,为参与社会治理推动优质检察产品

运用政治智慧、法律智慧、监督智慧开展公益诉讼检察,当好党委的法治参谋。X年X月至今,共立案生态环境和资源保护、食品药品安全领域公益诉讼案件X件,办理诉前程序案件X件、提起诉讼X件X人。

积极拓展生态环境指挥平台新功能,增加对接了X平台、政法委网格员平台等,进一步丰富了线索来源。在全市首家成立快速检测实验室,与指挥平台协作联动,使用自备仪器对水样、农药残留作快速检测并出具报告,为办理公益诉讼案件提供重要支撑。X年X月以来,X区人民检察院贯彻高检院关于开展“守护海洋”检察公益诉讼专项监督工作部署,重点围绕陆源污染防治、海洋环境监管等五项重点工作,办理诉前程序案件X件,督促涉海监管主体依法履职,保护海洋生态环境和生物资源。针对陆源污染防治,督促区林业和海洋局等监管主体清理河道垃圾漂浮物X吨,清淤量达X万余吨;针对禁渔期涉渔“三无”船舶违法违规捕捞、销售非法捕捞渔获物等问题,督促X市农业农村局、X区林业和海洋局等监管主体开展全市范围内涉渔“三无”船舶、浮子筏专项整治行动,集中拆解查获的“三无”船舶X艘、浮子筏X艘、快艇X艘,没收非法捕捞网具X余条;协助徐圩新区解决新上工业项目环保容量问题,通过诉前检察建议形式,督促相关单位将养殖模式落后的养牛场搬迁后集中养殖,推动污染超标的水产、畜禽养殖业治理出清。

二、精准监督,查办虚假诉讼维护区域经济秩序

坚持精准监督理念,以问题为导向,以办案为中心,注重通过典型案例的价值引导,促进一个时期、一个领域类案难点解决。近年来,共承办各类虚假诉讼案件X起,均成功启动再审程序。一是把虚假诉讼监督和执行监督相结合。例如,在办理某某建材贸易公司与某某矿产贸易公司分期付款买卖合同纠纷案中,虚构事实、伪造证据进行虚假诉讼,致使法院作出错误民事调解书,损害国家利益、社会公共利益为由成功提请市检察院抗诉,启动法院再审程序,推动公安机关立案侦查。同时建议人民法院就该案暂缓执行程序,避免因执行原审判决造成财产难以回转的损失。二是注重民事检察与检察技术协作。加强与市检察院技术部门、公安机关的司法协作,借助司法鉴定手段推翻原审法院认定的案件事实。例如,办理姚某与东方农商银行X支行民间借贷纠纷再审检察建议案中,她将调阅的原审案件主要证据提请市院技术部门进行笔迹鉴定,认定主要证据中姚某的签名非其本人所写,最终推翻原审判决认定事实,成功启动再审程序。

三、严管厚爱,强化专业化办案,锻造优秀检察队伍

组建公益诉讼办案组被评为省级专业化办案团队,坚持岗位练兵与外出学习,积极参加各类业务竞赛,不断提升自身的法律知识水平和实际工作能力,汲取先进办案经验。针对《民法典》及其司法解释强化学习。

填报单位:X区人民检察院

科室名称

第一检察部

所属部门(单位)

X区人民检察院

科室负责人

江黎黎

联系电话

X

科室

基本

情况

第一检察部是X区检察院最核心的业务部门之一,由院党组副书记、副检察长杜丽君担任分管领导,院检察委员会委员、员额检察官江黎黎担任主任。该部门目前共配备人员X名,其中,员额检察官X名,检察官助理X名,书记员X名。

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