20210530:国企贸易公司2021年党建工作总结

2024-02-08 09:33:58 585
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今年以来,我公司党支部在上级党委的正确领导下,认真贯彻党的十九届X中全会精神、学习习近平新时代中国特色社会思想、实践党史学习教育活动,紧紧围绕中心工作、主营业务,坚持改革,不断深化公司内部经营机制,紧紧把握发展这个主题,大力加强业务开拓、党的建设、精神文明建设和思想政治工作,充分发挥了党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用,为全面完成各项生产施工任务提供了政治、思想和组织保证。现就公司党支部党建工作情况汇报如下:

一、以党的建设为引领,进一步夯实党建基础工作

一是抓好政治理论学习,提高党员队伍素质。把加强学习作为提高党员自身政治理论水平、增强党性修养、坚定正确的政治方向、创造性地开展好工作的确高度来认识,认真制定学习计划,明确学习目标,深入贯彻学习党的十九届X中全会精神,公司党支部就学习贯彻党的十九届X中全会精神先后召开支部委员会X次,党员讲党课X次,党员大会X次,各党小组开展学习活动X次。“学习十九届X中全会精神”固定学习日X次,开展“学习贯彻党的十九届X中全会精神”主题党日X次及专题讨论X次,十九届X中全会精神网上知识自测X次,安排党员撰写学习十九大心得X篇/人等。

二是坚持推进两学一做,提升党员思想格局。制定《党史学习教育的工作方案》,坚持以党支部集中学习为主,采取集中学习与个人学习相结合、专题辅导与讨论交流、观看视频相结合,写心得、谈感悟,召开党史推进会X次,充分利用“固定学习日”“主题党日”“廉政教育”“党员画像”等形式,开展“寻闪光足迹,讲奉献故事”“优秀党员评选”“打铁还需自身硬征文”等活动。

三是落实党建工作责任,构筑坚强战斗堡垒。成立党建工作小组,把党建工作纳入2021年度发展体系,制定《公司党支部2021年党建工作要点》《公司党支部2021年度学习计划》,健全公司党支部党组织建设,完成支部书记和委员的调整工作,配齐领导班子,增强班子战斗力。严肃党内政治生活。坚持“三会一课”制度,2021年度,公司党支部共召开党员大会X次,支部委员会X次,党小组会议共计X次,包括支部书记讲党课开展党课活动X次。开展党员“固定学习日”X次,党员“主题党日”X次。召开民主生活会X次,组织生活会X次,专题集中讨论活动X次。深入开展创建“优秀支部工作法”活动,2021年,X根据实际,总结出“X+X”支部工作法,把党员教育着抓实在一线、党小组建设上,把党建工作延伸到施工一线,融入工作、抓在日常、形成经常。坚持开展“党员画像”活动。X党支部以专题讨论为契机,以民主评议党员为手段,通过不同的讨论主题不断反省党员自身,做合格党员。抓好民主评议党员工作,现已开展民主评议党员活动X次,最终测评结果为党员全部合格。加强党务干部队伍建设,成立党务办公室,配备专职办公室党务人员X名。抓好党员发展工作,2021年,公司党支部按照程序完成X名预备党员转正。完成两名党员关系转入,X名党员转出。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,抓好慰问退休党员、困难职工慰问工作。公司党支部现有退休党员X人,退休人员X人,做到春节、中秋、七一等节假日慰问退休党员、职工,帮扶困难职工,今年,共慰问党员职工X人。严格落实党费收缴和管理相关规定,根据上级规定及时进行调整,做到按时足额收缴上交党费,依托党员证事项党费收缴记录。

四是创新党建工作载体,促进工作作风转变。持续改进作风,深入反对“四风”,加强党员干部教育管理。2021年,公司出台《党员领导干部婚丧嫁娶报告制度》,对工作纪律及“四风”问题定期检查,对每月是否有违反八项规定情况定期检查上报。积极开展“不忘初心,牢记使命”主题实践活动,公司党支部制定……,根据上级及文件要求,创新集体学习。把深入学习宣传贯彻党的十九届X中全会精神、从严推进党史学习教育、务实开……有机结合起来,推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,自觉用党的理论武装头脑、指导实践、提升修养。创新学习方式,通过微信群等方式,随时随地的学习、交流,不断强化主题教育。精心组织党员外出参观学习,接受现场教育,激发学习热情。安排党员深入教育基地、革命老区,接受红色教育。

二、发挥政治核心作用,党建工作与中心工作融合

一是党建工作与施工生产相融合。严格工程施工管理,积极开拓外部市场,各项工程施工稳步推进。完成2021年度X等工程施工任务,加强合同管理、加强施工管理,促进工程维修养护工作的规范化。强化工程质量,2021年,公司负责实施的X项目,X工程顺利通过年度验收。履行施工单位责任,积极配合上级单位完成工程复核工作;配合开展汛前检查、安全生产检查,确保施工零事故。

二是党建工作与安全生产相融合。紧绷安全之弦,通过党支部领导班子研究部署,积极开展“安全生产月”活动,召开安全生产工作总结会议;根据新安全生产法,公司分别对三类人员、劳务派遣人员、新入职人员、全体职工进行安全生产知识培训。层层签订安全生产责任状;扎实开展安全生产标准化评审工作,完善安全生产管理体系建设;开展安全生产隐患排查治理、安全生产检查、安全生产培训活动;实现全年安全生产零事故。

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