2021年，在市纪委监委班子的坚强领导下，在各厅（部）室的配合下，我以习xx新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，全面贯彻党的路线方针政策，紧紧围绕市纪委常委会决策部署，践行“五个坚持”，当好“坚强前哨”，较好地完成了各项目标任务。现将情况报告如下：
一、忠诚铸魂，始终做到政治过硬
“知之愈明，则行之愈笃”。坚持用习xx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作、指导实践，不断增强学习的自觉性和针对性，以学养德、以学益智、以学增才。一是强化理论武装。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实开展党史学习教育，认真学习贯彻习xx新时代中国特色社会主义思想，认真学习习xx总书记在在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话，贯彻落实习xx总书记视察xx和xx重要讲话和对xx工作的重要指示批示精神，深入贯彻习xx总书记关于全面从严治党重要讲话精神，自觉研读《习xx谈治国理政》等理论文献，重点学习总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是积极钻研业务。通过个人自学、集中研学等方式，深入学习党章党规党纪和宪法法律法规，全面学习省委十届十一次全会暨省委工作会议精神、市委xx届xx次全会精神和xx届市纪委x次全会精神，深刻体悟新时代纪检监察工作的使命和责任，切实解决“知识恐慌”“能力恐慌”“本领恐慌”问题，有效提升履职尽责能力。三是做到知行合一。自觉把“两个维护”转化为政治自觉、思想自觉、行动自觉，不折不扣落实到工作中和言行上，立场坚定、意志坚强、行动坚决；把“忠诚干净担当”作为必修课，用党章党规党纪检视思想灵魂、政治定力和实际表现，纠正思想和行为偏差；把工作放在贯彻落实上级决策部署的大局中思考谋划，放在纪检监察强党建、为人民、促发展的要求上对标对表，不断增强服务决胜全面小康、让中原更加出彩的自觉性和主动性。
二、勤勉立身，坚守职责积极作为
时刻牢记政治机关无小事，自觉拉高标杆、提升站位，把握“高标准、高效率、高质量”的总体要求，从严要求、从实着力，以“朝受命、夕饮冰”的工作激情，以“善协调、优服务，敢担当、讲奉献，严规矩、强作风”为行为准则，着力在“三服务”工作中追求卓越、止于至善。
一是主动参与政务，全力当好参谋助手。强化政治意识、大局观念，注重抓大事、抓要事、抓实事。疫情防控担当有力。切实担负机关疫情防控办职责，严格落实常态化疫情防控措施，构筑严密的机关防疫屏障；发挥先进党支部引领作用和党员示范作用，全体同志闻令而动、迎难而上，上一线、守卡口、进社区，圆满完成抗疫任务。以文辅政扎实有效。实时掌握全市纪检监察工作进展情况，积极做好各类工作总结、情况报告、调研汇报的起草工作。围绕纪检监察工作高质量发展组织精准调研，为常委会决策提供有益参考。充分发挥纪检监察信息内宣主渠道作用，编发纪检监察信息xx期，上报信息xx期（篇），确保了全省第一位次。督查督办推动落实。建立市委、市纪委主要领导及省纪委领导批示台账和督查督办工作台账，认真督办常委会决定事项、各类批示件和督查件xx项。牵头推动“xx”智慧监督平台建设，协调推动平台项目运转，目前已大头落地、初见成效。牵头推动内部监督调研反馈问题整改，督促抓好整改落实。
二是认真管理事务，确保机关高效运转。突出事务为政务服务的目的，主动谋事、果断处事、扎实做事。高质量办文。坚持“事不过夜、文不隔天、即接即办、日清日结”，收文办理突出拟办意见的精准性，发文办理强化审核的严谨性，累计处理各类机关公文xx份，办理领导传阅文件xx期xx份，审核印发各类公文xx件。高效率办会。积极做好常委会服务保障，为常委会高效议事决策提供保障。对大型会议、活动进行流程化、清单式管理，圆满承办纪委全会、集中培训等会议活动xx余次，协调办理领导参加会务事宜xx余次，调研、接待xx余次。高标准保密。认真履行委机关保密密码工作委员会办公室职责，及时调整保密密码工作委员会组成人员，开展“五个一”保密宣传教育月和保密工作“以案促改”专项整治活动，完成各项涉密工程定密，对全系统涉密人员重新进行备案登记，组织签订《保密承诺书》，进一步明确保密责任，织密保密责任网络。
三是大力搞好服务，提供坚强后勤保障。坚持为领导分忧、为干部服务，认真做好单位各项经费的预算、决算编制等工作，充分保证办公经费尤其是办案经费需要；严格执行财经纪律和财务制度，按照“该花必花、能省则省”的原则，在办公经费的使用上切实做好开源节流。认真落实车辆管理、节假日值班、涉案款物管理、院区绿化、保安保洁、餐饮客房等工作。内设机构改革后，有序交接财务、车辆、餐饮、物业等部分管理职责，确保工作连续、稳定、有效开展。
三、正心修身，打造过硬干部队伍
坚持五个带头创建模范机关，不断强化支部政治功能、发挥组织功能、落实服务功能，严格执行“三会一课”等制度，积极探索主题党日活动形式，组织开展文明交通志愿服务、等活动，创新开展“学习讲话精神、扛起责任担当”等活动，将支部建设成为“走前头、做表率”的坚强战斗堡垒。牢固树立“严管就是厚爱”的观念，推动以案促改工作制度化常态化，常态化开展纪律教育，使每一名同志都知敬畏、存戒惧、守底线，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。定期进行谈心谈话，及时掌握干部思想状况、家庭情况、现实难题，做实关心关爱，解决后顾之忧，最大程度地激发干劲和热情。
过去的一年，是全体同志心往一处想，劲往一处使，为机关工作的有效开展做出了积极努力、取得了一些成绩，但我们也清醒地看到，与上级和领导要求以及同志们的期望相比还有很大差距。在新的一年里，办公室紧紧围绕机关中心工作，认真践行“五个坚持”要求，以“高标准、高效率、高质量”为目标，坚持党建和业务工作同步安排、夯基础和抓重点同步推进、补短板和提质效同步发力，更加自觉、更加主动地学习创新理论、坚定政治方向、激发使命情怀、增强责任担当，以党的建设高质量促进“三服务”工作高质量，为纪检监察工作高质量发展做出应有贡献。
根据述责述廉工作要求，现将有关情况报告如下，请各位委员予以监督。
（一）履行全面从严治党责任情况
1、推进政治建设方面。一是坚持以严肃党内政治生活为抓手加强党的政治建设，坚持以普通党员身份参加所在支部组织生活和民主评议，自觉置身于党组织的严格管理和其他党员干部监督之下。二是认真组织学习贯彻执行《关于新形势下党内政治生活若干准则准则》和《中国共产党党内监督条例》等党内法律法规，学习典型案例、观看警示教育片、上廉政党课，深入推进廉政警示教育工作，带头严肃党内政治制度，严守党的政治纪律和政治规矩。
2、推进思想建设方面。一是从严抓实理论武装。开展党委理论中心组学习xx次，带头结合实际深入研讨，认真学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想，督导各基层支部落实好“三会一课”制度，全面增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是将xx专题学习教育制度化常态化。以基层支部为单位组织党员干部学习习总书记重要讲话精神，利用党务公开栏、廉政文化走廊、主题党日等活动加强廉政宣传活动，并重点加强对上级党委、纪委反腐倡廉工作部署的学习。三是严格落实意识形态工作责任制。把意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制，及时传达学习上级党委关于意识形态工作的决策部署，把意识形态工作作为年终考核的基本内容，督促各基层支部落实意识形态工作责任制。
3、推进组织建设方面。一是坚持党管干部原则，强化党组织领导和把关作用，大力培养、大胆使用忠诚干净担当的干部。加强干部日常监督工作，党委、纪委对干部履职履责情况进行专项检查或不定期督查，并公开举报电话、邮箱，接受社会和群众监督。二是认真贯彻民主集中制，严格执行“三重一大”集体决策，严格党内组织纪律，定期组织召开领导班子民主生活会，并积极参加所在党支部活动。三是强化党员教育管理监督，结合党校建设，已举办各类型示范培训xx个，累计培训xx人次，同时全体党员采取个人自学、集中研讨、“学习强国”、“灯塔—党建在线”等灵活多样的形式，做到了学习教育全覆盖。
4、推进作风建设方面。一是带头制定了《全面从严治党责任清单》，逐级落实各级责任，有针对性开展党性教育和廉政警示教育，加强日常监督，对隐形四风问题深挖细查；二是支持派驻纪检书记工作，对作风建设进行明察暗访，坚决杜绝违纪行为；三是督促完善了有关制度和规范，从源头上遏制系统内不发生违规违纪的风险。
5、推进纪律建设方面。一是完善了相关制度落实，堵塞管理漏洞，抓好制度保障；二是运用监督执纪“四种形态”，坚持廉政谈话制度，对各执法大中队负责人、委属各单位负责人进行廉政谈话xx余次，对工作不力、存在苗头性问题的责任人进行约谈，抓好思想保障。
6、推进反腐败斗争方面。一是对行政执法、项目管理等工作开展专项检查，不定期开展暗访。二是保持高压态势，从严从快查处违纪违法问题，持续开展群众身边腐败和不正之风专项整治工作。
（二）本人遵守党的纪律和廉洁自律情况
作为一名党员干部，始终把严守纪律和规矩作为重大政治责任和重要政治品质，自觉抵制“七个有之”的侵蚀，始终严于律己，坚持贯彻执行“五个必须”。带头执行民主集中制，严格执行领导班子议事决策制度，让制度在管权、管人、管事上发挥更多的基础性作用。工作中，坚持廉洁自律，自觉维护中央权威，严格遵守《廉政准则》和廉洁自律有关规定，时刻注意检点自己言行，工作生活中勤俭节约，严格按照领导干部个人重大事项报告要求，对个人收入、住房、孩子从业等情况进行了上报。
（三）其他情况：无
（四）存在的问题
1、管党治党主体意识不强。业务性工作较多，大部分的精力都投入到xxxx管理工作中。在管党治党方面，主体意识不强。比如，个别支部重业务、轻党建，对委党委安排的工作敷衍塞责，“三会一课”、“主题党日”等制度落实不到位。学习强国，灯塔在线学习始终完不成任务。有的集中学习制度坚持不好，学习形式单一，不能结合工作思路和工作实际谈认识、谈体会。以学习促工作做的不好，监督问责措施未能及时跟上，造成管理上出现漏洞。
2、落实意识形态工作领导责任制不到位。落实意识形态工作要求不严，专题研究意识形态工作的党委会议比较少，有时是以学习上级文件精神代替研究，没有结合实际进行认真分析研判。个别党员对意识形态工作的重要性认识不足，在日常工作、生活中不积极倡树正能量。
3、压力传导还有差距。对党委班子成员“一岗双责”落实情况和党风廉政建设监管监督不严不细，强调多，督导力度小，压力层层递减，致使班子成员分管领域的全面从严治党落细落深落常上不到位。管党治党的长效机制建设有差距。有的支部落实全面从严治党责任方法比较单一，缺乏行之有效的工作方法和长效管用的制度机制。
4、责任追究监督检查不严。在总体情况的掌握上，信息来源少，对一些“隐形”四风问题发现不及时。在责任追究方面，一方面存在问责不严，大多限于约谈、通报批评，以教育和信任代替了处罚和监督。另一方面存在问责滞后，大多是事后的问责程序较多，事前防控未及时到位没有建立起常态化的督导、检查、提醒制度。对各支部落实主体责任，缺乏经常性监督，缺乏严抓、常抓、细抓的韧劲，问责倒追责任机制没有真正形成。
（五）下步打算
1、压实全面从严治党主体责任。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。每月召开一次党委会议，专题研究党建和党风廉政建设工作。每年至少x次深入基层支部开展调研，每季度至少为机关党员上党课x次，对调研和检查发现的问题亲自过问督促整改，对不整改的启动问责程序，持续巩固xx学习教育活动成果。
2、健全意识形态工作长效机制。把意识形态工作与党的建设紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核，切实加强对意识形态工作的领导，抓紧抓实意识形态领域各项工作；党委书记作为第一责任人，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。将意识形态工作作为考察评估的基本内容，明确考察评估目标、方式和奖惩办法，同时列入领导班子民主生活会、巡查、干部考核、述职述廉的重要内容，建立健全舆情分析研判、预警监测和应急处置机制。通过建章立制，逐步形成了从党委到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。
3、完善从严管理干部队伍制度体系。注重将日常管理与重点管理贯通起来，把科学定责、加强考核、强化监督等连接起来，特别要加强行政执法队伍建设，逐步健全管理体系。强化干部日常管理监督，在日常工作中积极运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，让党员干部职工习惯在受监督和约束的环境中工作生活，严防形式主义和官僚主义新问题的发生。
