2024年落实全面从严治党主体责任工作情况报告汇编（7篇）

2024年落实全面从严治党主体责任工作情况报告汇编（7篇）

2024年落实全面从严治党主体责任工作情况报告

今年以来，市乡村振兴局党组始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻省委省政府和市委市政府决策部署，聚焦“守底线、抓发展、促振兴”工作主线，全力建设“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的模范机关，力促巩固拓展脱贫攻坚成果上台阶、衔接推进乡村全面振兴见实效。

一、主要工作情况

（一）对党忠诚作表率，创建“讲政治”的模范机关。一是在深化理论武装中加强政治引领。坚持贯彻落实“第一议题”制度，把学习习近平总书记最新重要讲话、重要文章和重要指示批示精神作为党组会、理论中心组学习、党组织“三会一课”和其它重要会议的“第一议题”，始终做到向习近平总书记看齐、向党中央看齐，坚持学深悟透做实习近平新时代中国特色社会主义思想，切实提高党员干部“政治三力”，始终站稳政治立场、把准政治方向，做到“两个维护”。二是严肃党内政治生活树牢规矩意识。强化党章意识，把学好党章作为必修课，每年开展党章集体学习，每月组织党员干部学习党内法规并进行知识测试，班子成员自觉以普通党员的身份参加党支部的各项活动，将“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、党性定期分析、民主评议党员等制度坚持好，密切把握党员干部思想动态，针对性解决思想问题，提高思想政治工作水平。三是丰富党性教育的内容形式坚定理想信念补足精神之钙。常态化开展党史学习教育，加强对党忠诚教育，充分发挥红色教育基地、纪念馆、文化馆的作用，开展重温入党誓词、入党志愿书等活动，积极运用互联网、大数据等现代信息技术，推进党建信息化建设，在学思践悟中牢记初心使命，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”。

（二）作风建设作表率，创建“守纪律”的模范机关。一是强化作风建设，解放思想树新风。扎实开展“大干项目、大抓落实”作风建设年活动，通过大学习、大讨论的形式，深入学习大湾区干部解放思想工作经验，夯实工作作风；围绕推动双“一号工程”、推进“三大战略、八大行动”中工作落实不及时、担当精神不够等方面查摆问题、征求意见，分门别类建立问题清单，并做好靶向整改。二是强化党风廉政教育，筑牢廉洁思想防线。通过参观廉政教育警示基地、传达学习上级纪委监委关于违反廉洁纪律的通报文件、观看廉政警示教育片等多种方式，警示全体干职工从中汲取深刻教训，坚决守住中央八项规定精神铁规矩、硬杠杠，严格执行“三重一大”制度，确保决策科学民主。三是开展干部政治家访，树立良好家风。坚持干部政治家访常态化、规范化、制度化，做到全面覆盖、人人受访，坚持“四提倡四反对”，通过走访了解干部职工8小时之外的学习、生活方式，宣传干部家庭好的家风、家规，对家访了解到的一些苗头性、倾向性问题，及时咬耳扯袖，把问题消灭在萌芽状态。

（二）勇于担当作表率，创建“负责任”的模范机关。一是健全严格的督促落实机制。坚持对党员干部开展全业务领域培训，将党员干部培养成全业务领域能手，并由党员干部牵头设立巩固拓展脱贫攻坚成果综合督导组、交叉督导组、县际督导组和专项督导组等多个类型督导组，采取“四不两直”“明查+暗访+回头看”等多种方式开展巩固拓展脱贫攻坚成果督导。对督导过程发现的问题一一下发督办函，同时，将督导情况和问题整改情况纳入到“红黑榜”制度和挂牌督办管理的考核细则中来，压实各级工作责任，强化工作落实。二是创新乡村治理模式，为乡村振兴凝聚工作合力。紧紧围绕乡村治理要求，在全市范围推广乡村“积分制”治理模式，依托新时代文明实践站建起“积分超市”或“爱心公益超市”，激发村民自发参与基层社会治理的积极性，广泛开展“三讲一评颂党恩”活动，大力弘扬孝老敬亲文化，打造乡村共建共治共享基层治理体系。三是完善联系和服务群众机制。常态化开展“我为群众办实事”实践活动，研究印发《巩固拓展脱贫攻坚成果结对帮扶“双月走访周”制度》，组织党员干部深入农村基层掌握脱贫群众“一收入两不愁三保障”、饮水安全、家庭收入等情况，持续推进巩固拓展脱贫攻坚成果。同时，积极组织党员干部参与到“三城同创”、征地拆迁、应急抢险等中心工作中来，发挥党员先锋模范作用。

（四）狠抓落实作表率，创建“有效率”的模范机关。坚持问题导向、目标导向、民生导向，突出重点抓落实，在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作中激发新活力、开创新局面。一是健全高效的统筹协调机制。充分发挥乡村振兴局牵头抓总、统筹协调、督办落实的职能作用，担负起全市巩固拓展脱贫攻坚成果“指挥部”的“神经中枢”功能，每月召开巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作例会，研究下发当月《工作要点》，部署推动各项工作扎实有效推进。二是落实“xxx”防返贫监测机制筑牢返贫风险防线。通过农户自主申报、干部走访摸排、部门筛查预警和社会信息补充“四线并行”的方式，对脱贫群众的生活情况进行监测，对有返贫致贫风险的脱贫群众纳入“三类人员”进行监测帮扶，切实筑牢返贫致贫风险防线。建立健全防止返贫动态监测帮扶分析研判、程序纳入、动态管理和分类管理四大机制，根据监测对象返贫致贫风险原因和家庭生产生活状况，按照“分类施策、精准到户”的原则，对监测对象落实健康帮扶、产业就业帮扶、教育帮扶、兜底保障以及防贫保险等五大帮扶措施，使脱贫群众收入不断提高，切实使纳入监测对象做到“严进严出”。三是以组织振兴引领乡村振兴示范点高质量建设。基层党组织，是实施乡村振兴战略的“主心骨”，市乡村振兴局积极推动乡村党组织建设，今年以来共举办巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接业务工作培训会x次，培训人次达xxxx人，加强对村党组织书记和驻村干部业务培训，提升基层党组织战斗力，探索出一批乡村振兴发展好做法。如指导xx镇推行“x+N+x”村集体发展模式，由x个村集资建设黄花湾民宿，壮大民宿产业，有效壮大村集体收入；xx乡“一强带弱、六村抱团、五项合一”的发展思路，有效整合现有资源，带动各村农产品产业成体系、成规模、成品牌、成效益发展，引领乡村振兴示范点高质量建设。

二、下一步工作打算

（一）牢固树立政治机关意识。持之以恒加强政治建设，抓牢坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”这个根本，抓好严肃党内政治生活这个基础，落实“第一议题”制度，把政治建设抓紧抓实抓细，持续提高党的政治建设质量。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。突出走深走实抓“深化”，着眼入脑入心抓“内化”，坚持学以致用抓“转化”，持续提高党的思想建设质量。

（二）切实强化基层组织建设。深入实施党支部建设提质工程，强化党员干部日常管理，抓好党务干部队伍建设，持续提高党的组织建设质量。充分发挥党建引领作用，营造干事创业氛围，深化党务业务融合，提振工作精气神，持续提高服务保障中心大局质量。

（三）持之以恒加强纪律作风建设。以严的基调正风肃纪反腐，驰而不息纠正“四风”。巩固党纪学习教育成果，全面加强纪律建设，强化监督执纪问责，引导党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪。持续推进清廉机关建设工作示范点建设，突出机关效能建设，加强学习研讨、查摆问题、改进提高，聚焦机关效能建设项目重点突破，推动作风再优化、效能再提升，打造“勤廉并重”鲜明标识。

2024年落实全面从严治党主体责任情况报告

今年以来，县住建局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻当的二十大及二十届三中全会精神，以模范机关创建和特色党支部建设为依托，以“住建铁军”党建品牌建设为抓手，深入实施“铸魂、强基、赋能”三大行动，着力提升机关党建精细化建设水平，以高质量党建引领县城乡建设高质量发展。

一、主要工作情况

（一）突出“党建统领”，强化政治建设，夯实高质量发展根基。一是以理论武装筑牢忠诚之魂。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，严格落实“第一议题”制度，先后开展党组理论学习中心组研讨x期，各类宣讲xx场次，党组织书记讲党课xx场次，全体党员干部政治意识、责任意识显著增强。二是以制度建设抓实人才培养。大力开展党员干部素质提升工程，着力构建“理论培训＋一线锻炼＋轮岗交流”的“x＋N”培养机制。举办“住建大讲堂”xx期，“汶水先锋”青年党员理论学习x期，党员全员培训x批次，培训党员干部xxxx余人次，为城乡建设高质量发展提供了人才支撑。三是以纪律建设夯实发展根基。深入推进党纪学习教育，以案为鉴抓实警示教育，开展专题辅导xx场次，全面提升党员干部学纪、知纪、明纪、守纪意识。深入开展住建领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治，坚持“小切口、大纵深”，解决各类问题xx个，全面提升人民群众获得感、幸福感、安全感。

（二）立足“行业领先”，发挥模范作用，增强高质量发展动能。一是精准发力助企攀登。创新“一库一牌一团队三平台”“x+x”县帮扶模式和领导牵头包保、党员一线驻守机制，企业服务管理更加规范。成功挂牌“全省建筑劳务输出县基地”，全省x个、全市唯一，实现了政府搭桥、企业入局、平台引路，为企业外出施工搭建了平台、完善了机制、开辟了路径，县建筑业发展迎来新的战略机遇。二是创新改革绿色发展。扎实开展“弘扬‘四敢’精神机关争当先锋”主题实践活动，让“三争四敢”抓落实成为城乡建设的主旋律。成功入选全省绿色低碳县城创建试点第二批，全省x个、全市唯一，以绿色低碳理念引领县城高质量发展，全面提升县城承载力和公共服务水平。三是党建引领项目建设。扎实推进“党建引领质安为本‘四位一体’标准化示范工地”创建活动，在重大项目中成立临时党支部，通过“六有三提升”推动“四位一体”网格化管理落实落地，实现“支部建在网格上，党旗飘在工地上”，我县x个建筑工程获得市优质结构工程奖项，x个项目入选市建筑施工安全文明标准化工地，建筑工地扬尘治理工作经验做法在全省建筑施工扬尘防治经验技术交流活动上作典型发言，全省x个、全市唯一。

（三）聚焦“民生实事”，注重价值引领，绘就高质量发展底色。一是支部+科室，服务发展显担当。压实支部在推进重点工作中的协调作用，实现党小组直通科室、直插一线，有力推进城市更新、新城开发、基础设施建设三大行动，城市品质显著提升，宜居、韧性、智慧现代化新县悄然成型。二是党员+业务，服务群众解民忧。建强“xx”“xx”志愿服务队伍，聚焦群众急难愁盼，大力开展“我为群众办实事”等活动，建立“x个x”政务服务热线办理机制和“有困难找党员”服务机制，着力办好群众急难愁盼。三是岗位+激励，服务社会做贡献。积极倡导“微创新”理念，激发基层党组织和党员干部敢闯敢试、敢为人先。全面推行燃气安全智能化监管模式，提升安全监管能力。建立民工权益保障“八项制度”及“xxx”预警管理机制，首创农民工工资专用账户管理服务评价制度，相关经验做法被省、市推广转发。

二、下一步工作打算

（一）淬炼思想铸忠诚。坚持旗帜鲜明讲政治，树牢政治机关意识，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”要深化理论武装强根基，发挥好党组中心组理论学习示范引领作用，用好南充住建大讲堂、青年读书班等平台，引导干部职工自觉主动学、及时跟进学、联系实际学。凝聚团结奋进正能量，批判抵制“躺平摆烂”“及时行乐”“好人主义”“特权思想”，以更加饱满的精神状态、敢闯敢拼的高昂斗志投入到住建工作中。

（二）固本夯基促发展。锻造坚强党组织，广泛开展“四强”党支部创建活动，持续整顿软弱涣散基层党组织，严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内政治生活制度。建设过硬队伍，持续实施党员干部能力提升工程，健全完善常态化教育培训机制，提升党员干部政治理论素养。引领事业发展，以“模范机关”创建为抓手，认真开展“双创双争双评”创先争优等主题活动，激励党员干部立足岗位、担当作为。

（三）正风肃纪净生态。持续巩固党纪学习教育成果，以系统思维推动党纪学习教育与城乡建设、建筑业发展、生态环保、安全生产等当前重点工作同频共振、互促共融。持续加强作风纪律建设，以群众关切、反映强烈问题作为集中整治工作的“攻坚点”，扎实开展“十大行动”专项治理。扎实开展以案促改工作，深入推进以案示警、以案明纪、以案说责，教育引导干部职工切实做到不越“底线”、不碰“红线”、守住“防线”。