在市政府班子新进成员基本到位后，今天我们召开市政府党组（扩大）会议，可以说非常及时，也很有必要。所谓及时，就是在当下新的发展阶段，如何进一步把握方向、接续奋斗，是摆在政府面前的一大课题，需要我们及时去思考、研究和谋划；所谓必要，就是在市委提出一系列新的工作理念、工作规范、工作方法和工作要求后，我们政府系统以什么样的标准、什么样的节奏、什么样的状态去抓好落实、推动发展，这也是一个持续跟进、不断深化的过程，有必要反复、多次地进行思想上的碰撞和思维上的启迪。
刚才，我们集中学习了2019年以来习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班5次开班式上的重要讲话精神。可以说，这5次重要讲话，前4次聚焦不同主题，关注各有侧重，既有加强理论修养、坚定理想信念“思想”层面的指引，也有发扬斗争精神、提高解决问题能力“实践”层面的路径，还有弘扬党的光荣传统和优良作风“精神”层面的激励，饱含着对中青年干部的殷殷期许。特别是今年9月1日总书记作的“开班第一课”，划出了前4次讲话的重点，凝练出了“年轻干部生逢伟大时代，必须练好内功、提升修养，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才”的重要主题，用一堂“综合素质课”对年轻干部发出号召、提出要求、作出动员，也为培养什么样的年轻干部、怎样培养年轻干部指明了方向、提供了指引。
可能有的同志在想，为什么我们要组织大家集中学习总书记在中青年干部培训班开班式上的一系列重要讲话精神？一方面，我们这次新调整的政府班子成员，包括我们不少政府部门主要负责同志，年龄都在40-50岁之间，是中青年干部的主体年龄，正是年富力强，正处在干事创业的大好时期，需要如饥似渴学习，一刻不停提高，需要全面系统地理解总书记对中青年干部的要求，从而以过硬的综合能力素质更好地适应形势任务。另一方面，总书记的一系列重要讲话，包含着理想信念、能力素质、担当作为、规矩底线、品德修为等方方面面的要求。可以说，总书记的言传身教、谆谆教导，既是对年轻干部寄予的殷切期望，也是对全体党员干部提出的明确要求，需要我们所有的同志悉心领悟体会，在实践中抓好落实。下面，我围绕学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，推动政府系统切实把“规矩立起来、标准树起来、作风硬起来、工作实起来”，与大家作一探讨和交流。
习近平总书记指出，“党把干部放在各个岗位上是要大家担当干事，而不是做官享福”。以这个话题为切入点，希望我们的每位同志都能多一些深邃思考，多一点灵魂拷问，深入反思“当官为什么、在任干什么、身后留什么”，结合岗位职责做到“扪心三问”：
第一问，做官还是做事？做官还是做事，对我们每一个干部来说，都是非常现实的考验，也是衡量一个干部觉悟高低、党性强弱、合格与否的重要标志。我认为，做官与做事，本身没有根本的对立和本质的区别，都是为了干事创业，实现人生价值，为党和人民做贡献。但在做官与做事的过程中，如果偏离了初衷，丢掉了初心，就会变成只想做官不想做事、只想出彩不想出力、只想索取不想付出。“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，我国的传统政治文化，生动具体地阐述了“做官”与“做事”的关系。正如习近平总书记在《之江新语》中所说：“每一个领导干部都要拎着乌纱帽为民干事，而不能捂着乌纱帽为己做官”。省委对XX的发展是有要求、有期许的，就是希望大家能够提振信心、振奋精神，为XX的发展做一些打基础、利长远、增后劲的事情，能够把握好发展机遇，真正推动XX经济社会高质量发展。所以，作为党的干部，我们应该要把做事与做官有机统一起来，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持当官要为人民群众做好事、为地方发展做贡献，真正使二者相辅相成、相得益彰。
第二问，盯着位子还是找准位置？“不想当将军的士兵不是好士兵”。在人生的舞台上，位置到处都有，位子却往往稀缺难求。今年是人事调整之年，有的同志想要“位子”更进一步，也有的同志考虑“位置”会有变化，存在思想上等待观望、工作上得过且过的情况，这是客观存在的，从情感上讲也是可以理解。但不管怎么调整，我们在座的大多数同志，还是会在政府及各部门工作，XX的发展还是要靠我们大家！岗位有分工，敬业是职责。无论是在哪个岗位、担任什么职务，我们都是为人民群众服务，都要为XX的发展尽责，不能这山望着那山高，种了别人的田、荒了自家的地。同志们，舞台再大，自己不上台，永远是个观众；平台再好，自己不参与，永远是个局外人；自己不努力，听到的永远是别人的好消息。希望大家保持一颗平常心，正确看待进退留转，得之不喜、失之不忧，以淡定从容的心态、心无旁骛的专注、砥砺前行的毅力，尽心尽力、用心用情履行好岗位职责，只有这样才能获得组织最大的信任和群众真心的拥护。
