四风专项整治措施和四风问题专项整治方案
(3篇)
四风问题专项整治方案一
为了切实抓好整改落实工作，依据《关于开展”四风'突出问题专项整治和加强制度建设的通知》(群组发(xxx)xx号)和《中国科学院党的群众路途训练实践活动领导小组关于做好”整改落实、建章立制'环节工作的看法》(科发党字(xxx)xxx号)的部署和要求，结合我所实际，特制定我所“四风'方面突出问题专项整治工作方案。
一、范围和时间支配
(一)范围:所党政领导班子、机关管理部门、支撑系统各部门、争辩室(重点试验室)、临海试验(观测)站。
(二)时间:贯穿于训练实践活动始终。
二、重点内容
紧扣”为民务实清廉”要求，把实行中央”八项规定”、中科院党组“12项要求”和我所“10项要求”作为切入点，着力解决领导班子和党员、干部在“四风”方面存在的突出问题，重点开展以下六项专项整治工作:
(一)会风文风专项整治
重点整治文件会议对照多，联系实际不够，收效不明显的问题。(二)机关工作作风专项整治
重点整治机关处事效率不高的问题。
(三)关怀群众生活专项整治
重点整治对群众关注的热点难点问题关怀不够、解决不够准时的问题。
(四)科技创新工作专项整治
重点整治对科技创新的前瞻性争辩不够的问题。
(五)厉行节省反对铺张专项整治
重点整治“三公”经费的标准把握不严的问题。
(六)科研经费管理专项整治
重点整治科研经济业务不真实、不合法、不合规的行为。
三、组织领导
成立专项整治工作领导小组，由以下人员组成。
组长:Xx
副组长:xx
成员:xx
陈忠xx
领导小组下设若干工作小组，明确整治重点、方法步骤和工作要求。主管所领导为责任领导，牵头部门负责人为责任人，具体负责专项整治工作的实施。
三、主要措施
(一)会风文风专项整治
1、整治内容
(1)各种会议、文件、简报、评比表扬等活动对照多;
(2)联系实际不够，说空话、说好话对照多，针对性和有效性不强，收效不明显。
2、目标要求
通过实行中央“八项规定”、院党组“12项要求”和我所“10项要求”，对我所的各类会议、文件、简报、庆典、评比表扬等活动进行仔细清理整治，改进文风和会风，说实话、办实事、求实效。
3、方式方法
(1)自查自纠。依据我所《实行中央“八项规定”和中科院”12项要求”、改进工作作风的实施细则》的精神，对我所近年来以所名义印发的文件或内部签批件，以及各类会议、庆典、评比表扬等活动进行一次自查，发觉问题，准时订正。
(2)检查督办。把经常性的检查与定期检查督导相结合，发觉违规违纪行为准时处理并在所内通报。
4、工作小组
此项工作由龙丽娟副所长负责，办公室牵头，陈忠主任为责任人，具体实施各种会议、文件、简报、庆典、评比表扬等的专项整治工作，机关其他管理部门协作。
5、整治时限
xxx年1月完成，以后工作常态化。
(二)机关工作作风专项整治
1、整治内容
(1)处事效率不高。所里虽规定了处事程序和指南，但职工处事履行签批手续时，经常找不到领导签字;
(2)职工来回跑，费时费劲，效率低下,职工怨言较多。
2、目标要求
通过专项整治，促进所领导班子和机关管理部门换位思考，进一步改进工作作风，明确岗位职责，求真务实、真抓实干，增强服务意识，改变工作看法，优化处事流程，创新服务模式，提高处事效率，树立良好形象。
3、方式方法
(1)调查争辩。所领导班子从主动、高效、便捷服务职工群众的角度动身，对此问题进行调查争辩，有针对性地提出解决方案。
(2)听取看法。定期或不定期听取职工群众的看法和建议，不断改进工作。
(3)落实所领导轮值制。保证每天有所领导在所里值班，处理所内日常事务。
4、工作小组
此项工作由张偲所长负责，龙丽娟副所长协作，办公室牵头，陈忠主任为责任人，具体实施处事效率不高问题专项整治工作，机关其他管理部门协作。
5、整治时限
xxx年1月完成，以后工作常态化。
(三)关怀群众生活专项整治
1、整治内容
(1)xxx年度退休人员该补发的规范性生活津贴始终没有到位，退休老同志对此看法较大
(2)家属区安装电梯的问题，始终未有解决方案。
(3)职工医疗费报销比例偏低，特殊是大病、重病患者个人自付比例较大，负担太重。
(4)食堂饭菜菜式品种少、质量不保证、外来人员就餐多、服务窗口少、服务看法和卫生管理不到位等。
(5)旧单身楼生活配套设施不完善，有3层楼没有公共热水器，不能满足青年职工热水洗澡等需求:另楼层排水管道设置不合理。
2、目标要求
通过专项整治关系职工群众切身利益的热点难点问题，进一步树立一心一意为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的思想，深化群众、联系群众、依靠群众，关怀群众疾苦，为群众办实事、做好事、解难事，进一步改进领导作风和工作作风。
3、方式方法
(1)制定方案。对上述5项群众关注的热点难点问题，责任部门和责任人要高度重视，争辩制定有针对性的解决方案，明确整改措施、整改时限，仔细落实整改。
(2)检查督办。所训练实践活动领导小组加强跟踪检查，逐项进行督办，确保整改落实到位。对整改不力的责任部门和相关责任人将下发整改通知书赐予批判，并限期整改。
4、工作小组
此项工作由党委书记黄良民同志和副所长、副书记詹文欢同志负责人事训练处和资产财务处牵头，徐海处长和黄林丛副处长为责任人，具体实施群众关注的热点难点问题的专项整治工作，其他有关部门协作。
5、整治时限
(1)xxx年度退休人员补发规范性生活津贴问题，xxx年12月前完成;
(2)家属区安装电梯的问题，xx年内分步实施;
(3)职工医疗费报销比例偏低问题，xxx年一季度完成;
(4)食堂管理问题，xxx年1月完成，长期坚持;
